黨史學習教育開展以來，連云區堅持人才優先發展戰略，進一步加大招才引智力度，以政府更好地為企業服務為目標，通過產學研合作，不斷提升企業科技創新創業活躍度，本著“引人才”“留人才”“用人才”原則優化企業營商環境，為經濟社會高質量發展提供有力支撐。

聚才有“力度”。連云區圍繞人才工程申報、高端人才儲備、產學研合作、企業技術需求等情況，深入豐益表面活性材料（連云港）有限公司、江蘇筑港建設集團有限公司、江蘇潤睿生物科技有限公司等30余家企業開展調研活動，深入了解企業人才儲備情況、科技創新現狀、發展方向和真實需求。一對一宣講科技人才方面的扶持政策，面對面解答企業問題，幫助企業引來人才、用好人才。

育才有“高度”。連云區不斷完善區科技局與企業、企業與高校院所、區科技局與高校院所的雙向交流，促進信息共享、資源交流、合作深化。針對區內裝備制造、電子信息、新能源、新材料等戰略性新興產業，以及海產品加工、化工、新型建材等傳統優勢產業，采取人才掛職、兼職、科技合作、項目入股等方式，引進高層次人才。邀請常州工學院、吉林大學、長春工業大學等10余所高校專家團隊赴企業開展技術需求情況調研。

聚焦人才工程申報全面發力。連云區扎實推進人才工程申報，積極與企業對接，了解企業引進人才動態，建立人才儲備庫，引進大連海洋大學、中國海洋大學等3家高校專家團隊在連云區創業，指導企業引進碩士以上高層次技術人才11名，為連云區海洋科技、新材料產業、智能制造等行業注入新鮮血液，成功搭建起產學研合作的溝通橋梁，形成了“以學助產，以產促學”的良性循環。（通訊員 徐冬冬 王兵）